Sobre nós
A Claims nasce de uma vontade forte e maturada para a criação de uma solução empresarial no setor dos serviços engenharia, integrando a peritagem técnica, consultoria e inspeções, assente num modelo absolutamente inovador, suportado em princípios de absoluto rigor técnico, de transparência de procedimentos de atuação no relacionamento com clientes, fornecedores, colaboradores e todos as entidades coletivas ou particulares envolvidas nos trabalhos técnicos desenvolvidos.
Assumimos os nossos clientes como parceiros de uma estratégia comum, assente em princípios de independência técnica absoluta e respeito pelos contratos, normas e diplomas legais aplicáveis.
Projeto assumido por um conjunto de profissionais oriundos de áreas tecnológicas multidisciplinares, com experiências profissionais diversas, mas complementares num objetivo que reúne as competências técnicas e saberes necessários à execução dos trabalhos que nos são confiados.
Na origem da Claims estabeleceu-se os princípios a observar nas operações comerciais que orientam a nossa presença no mercado na transparência de critérios de gestão, custos, proveitos, num enquadramento legal da sua atividade.
O projeto empresarial pretende-se, ainda, evolutivo, no que de enriquecimento de competências e saberes respeita, sempre focado de forma preferencial no investimento em tecnologia, formação dos seus quadros e expansão nas áreas de atuação para as quais se consolidem competências.
Os nossos princípios
SERVIÇOS | DIREITOS HUMANOS E PRÁTICAS TRABALHISTAS | OS NOSSOS COLABORADORES | CLIENTES | |||
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1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
Independência | Rigor técnico dos atos praticados | Sigilo profissional | Direitos humanos nas atividades profissionais | Liderança e responsabilidade individual | Segurança e Saúde no Trabalho | Relacionamento com clientes |
Política Claims de Independência de critérios e procedimento | Códigos deontológicos das Ordens Profissionais | Código de conduta Claims | Pacto Global das Nações Unidas (UN Global Compact) | Princípios Claims de Gestão e Liderança | Política de Segurança Higiene e Saúde no Trabalho | Manual Claims de práticas de transparência organizacional, financeira e de cooperação |
Normas e regulamentos nacionais aplicáveis | Convenções da Organização Internacional do Trabalho números 87, 138 e 182 (ILO Conventions 87, 138 e 182) | Código Claims de Conduta Empresarial | ||||
Contratos privados aplicáveis | Convenções das Nações Unidas sobre os Direitos da Criança, Artigo 32 (UN Convention of the Rights of the Child Article 32) | Política Claims de Recursos Humanos | ||||
Convenções da Organização Internacional do Trabalho |